Una vez que se haya completado el primer paso de reclutamiento, es hora de prepararse para su entrevista de trabajo. No basta con estar preparado para hacer las preguntas correctas que su interlocutor le responderá; los candidatos finalmente seleccionados al final del proceso de selección son aquellos que se presentan con una lista de temas que desean discutir con su reclutador.
Prepare Sus Propias Preguntas
Este nivel de preparación muestra su compromiso y dedicación y aumenta significativamente sus posibilidades de conseguir el trabajo de sus sueños. Además, venir a la entrevista con sus propias preguntas le ayuda a determinar si esta posición es adecuada para usted. Después de todo, la decisión es suya tanto como de la empresa.
Prepárese Para La Entrevista De Trabajo
A continuación encontrará una lista de preguntas generales que le ayudarán a prepararse para la entrevista de trabajo. Asegúrese de adaptar sus preguntas a los requisitos del puesto en cuestión. El tiempo que usted pasa preparándose para este trabajo le muestra a su reclutador qué tan bien lo está haciendo para el trabajo.
Preguntas Sobre El Puesto
- ¿Por qué está disponible este puesto en particular?
- ¿Cómo se evaluarán mis resultados y con qué frecuencia se supervisa mi trabajo?
- ¿Cuáles son las oportunidades de carrera a largo plazo para mí en este puesto?
- ¿Qué apoyo puedo obtener para mejorar mis calificaciones y habilidades?
- ¿Cuáles son los principales desafíos asociados a esta posición?
- ¿Cómo describiría el trabajo diario de una persona en esta posición?
- Preguntas sobre sus colegas
- ¿Cuántas personas trabajarán directamente conmigo y cuáles son sus responsabilidades?
- ¿Cómo encaja mi equipo en la organización general de la empresa?
- ¿Cuál es el ambiente de trabajo en el equipo?
- Preguntas sobre su supervisor/gerente
- ¿Cómo maneja el superior/gerente su equipo?
- ¿Cuáles crees que son sus puntos fuertes como manager?
- ¿Qué prefieres de esta compañía?
- ¿Qué cualidades aprecia en sus empleados?
- Preguntas sobre la empresa
- ¿Cómo describiría la cultura de la empresa?
- ¿Qué tipo de gestión se utiliza habitualmente dentro de la empresa en su conjunto?
- ¿Cuáles son los principales retos a los que se enfrenta la empresa hoy en día?
- ¿Cuáles son los objetivos de la empresa a corto y largo plazo?
- ¿Cuál es la definición de éxito para la empresa?
